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    在资本的转移过程在哄总会伴随着人口的迁徙。

    这是一个永远不会改变的规律。

    可以说，一个大都市的出现，主要是在人口和资本的双向推动下诞生。

    香港工会的多次维权，让香港本土企业的生产成本直线上升。

    为了解决在劳工上的大笔开支，一些企业不得不把工厂迁徙到劳动制度不完善，工人薪酬低廉的地方。

    跟香港隔海相望的粤东省，无疑就是一个很好的地方。

    免税政策、一个月两百到五百这种忽略不计的人工，让第一批搬迁的港企赚到了大笔的利润。

    有了第一个吃螃蟹的人，自然就会有更多吃螃蟹的人。

    大规模港岛企业的工厂转移中，让粤东省的经济发展得到了质的飞跃。

    工厂的大量建造，让以广州为中心的沿海城市人口越来越多。

    人口是决定产业和经济的要素之一。

    当人口越聚越多后，一条条产业链和一些新的职业就应运而生。

    饭馆、旅店、或者包租婆、二房东等等等。

    除了这些传统营生外，同时也催生出多种多样新的职业。

    比如，职业介绍。

    全国大量人口迁移到这些沿海城市，就是为了寻找一份可以赚钱养家的工作。

    有需求就会有市场。

    人口，也是一种市场。

    很多年前存在猪仔的买卖，就是因为市场因素决定。

    当很多人都想找一份工作时，就也是一种庞大的市场。

    一些会投机钻营的人，就将目标放到了大量的外来人口身上。

    想找工作？

    没问题，只要你同意将一个月工资给我，我就可以帮你找一份不错的工作。

    想要更高收入的工作？

    没问题，只要将半年的薪水给我，我就可以帮你找一份收入更高的工作。

    看看，只需要干满一年，你就可以赚到比其他工厂更好的薪水，多么划算。

    或者欺骗、或者真诚、或者暴力恐吓。

    但在利益且牵涉下，一条相关的产业链就此形成。

    广州，花都职业介绍中心。

    一家挨着一家的职业介绍所门口，站着大量的男男女女。

    一条几百米长的街上，挤满了来找工作的人群。

    人头攒动下，比最热闹的菜市场还要拥挤。

    他们有一个统一的名字。

    外来务工者。

    职介所的门上，用大字报写着各种招聘职位。

    某单车厂招聘男工，年龄16到50岁，底薪170，加班费另计，最高可达六百元。

    某印刷厂招聘女工数名，年龄16到45岁，底薪150，包吃住，月工资三百五左右。

    每一家职业介绍所门口，都贴着类似的广告。

    无数的外来务工者，在咨询着工作相关问题。

    问中介费的。
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